Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes de gestionnaires de paie.
Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir.
Nous avons donc à cœur d'agir tous ensemble, en toute indépendance, dans une relation de confiance avec nos clients-adhérents, nos partenaires et nos collaborateurs.
L'évolution professionnelle fait partie de notre ADN pour permettre à chacun de trouver un intérêt dans son poste et pour apporter la meilleure prestation à nos clients.
Nous recherchons un Conseiller Énergie H/F pour rejoindre nos équipes !
Au sein de Cerfrance CNEIDF, vous accompagnez les dirigeants d’entreprises de tous secteurs (agricole, artisanal, commercial, …) dans leur transition énergétique.
Sensibiliser les entreprises aux enjeux énergétiques.
Accompagner les projets d’investissement en énergies renouvelables :
analyse économique,
étude financière,
cadrage juridique.
Proposer une approche globale visant :
les économies d’énergie,
la réduction des émissions de gaz à effet de serre.
Assurer une veille réglementaire sur les sujets liés à l’énergie et à la décarbonation.
Développer et animer un réseau de partenaires afin de :
créer des opportunités,
favoriser les rencontres et actions de prospection.
Intervenir en cohérence avec la stratégie et le modèle économique de chaque entrepreneur.
Bénéficier de l’appui des experts juridiques, fiscaux et environnementaux du réseau.
Participer à la réflexion, à l’aide à la décision et à la mise en œuvre des solutions permettant d’optimiser la performance énergétique des entreprises.
Rigueur et sens de l’organisation, avec la capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément.
Autonomie dans la conduite des missions et prise d’initiative.
Curiosité naturelle et envie d’apprendre en continu.
Passionné par les technologies et l’univers des énergies renouvelables, avec un réel intérêt pour les enjeux de transition énergétique.
Aisance relationnelle et capacité à créer, animer et développer un réseau de partenaires.
Aptitude à transmettre et vulgariser ses connaissances, tant auprès des clients que des équipes internes.